Ständige Arbeitskreise der BAG ÖRT

Die ständigen Arbeitskreise der BAG ÖRT sind grundsätzlich für die inhaltliche Bearbeitung der relevanten Themenfelder der BAG ÖRT verantwortlich.
Die ständigen Arbeitskreise der BAG ÖRT sind grundsätzlich für die inhaltliche Bearbeitung der relevanten Themenfelder der BAG ÖRT verantwortlich. Als fachliche und fachpolitische Arbeitsorgane wurden ständige Arbeitskreise für folgende Inhalte gebildet: Arbeitskreis Berufliche Bildung/Jugendberufshilfe Arbeitskreis Jugendsozialarbeit und Europa Arbeitskreis Integrationsstrategien U25 im SGB II Arbeitskreis Übergangsmanagement Die Arbeitskreise tagen in der Regel dreimal jährlich. Wesentlicher Bestandteil der Arbeit der Arbeitskreise ist die systematische Praxisreflexion. Zu ihren weiteren Aufgaben zählen insbesondere:

• die Erarbeitung von Stellungnahmen zu aktuellen bzw. grundsätzlichen Themen als Vorlage für den Vorstand,
• die Bewertung und Beurteilung von Förderprogrammen und von Maßnahmenformen sowie
• die Erhebung und Feststellung von Bedarfen, die sich aus der unmittelbaren Praxis ergeben. Sie werden als Empfehlungen bzw. Positionen an den Vorstand weitergeleitet, der diese im Rahmen seiner Lobbyarbeit in die (fach-)öffentliche Diskussion einspeist.

Arbeitskreis Berufliche Bildung/Jugendberufshilfe

Der Arbeitskreis Berufliche Bildung/Jugendberufshilfe der BAG ÖRT setzt sich mit der praktischen Umsetzung und konkreten Wirkung von Maßnahmen der Jugendberufshilfe auseinander. Die Mitglieder des Arbeitskreises beschäftigen sich fachlich mit der Organisation beruflicher Qualifikation und mit der Gestaltung und operativen Umsetzung von Maßnahmen im SGB II, III und VIII.

Arbeitskreis Jugendsozialarbeit und Europa

Der Arbeitskreis Jugendsozialarbeit und Europa beschäftigt sich mit Fragen der europäischen Dimension von Jugendsozialarbeit und den sich damit verändernden Geschäftsfeldern. Er beobachtet die Entwicklungen zur Europäischen Jugendstrategie und zur Förderperiode 2014 mit Fokus auf das Thema Mobilität. Der Arbeitskreis begleitet außerdem das JiVE 2 Programm "Jugendsozialarbeit macht mobil", welches im Rahmen des Kooperationsverbund Jugendsozialarbeit umgesetzt wird:
http://www.jugendsozialarbeit.de/jugendsozialarbeit_macht_mobil

Arbeitskreis Integrationsstrategien U25 im SGB II

Der Schwerpunkt der Arbeit des Arbeitskreises liegt auf der Entwicklung von Strategien der beruflichen Integration junger Menschen im Rechtskreis des SGB II– auch unter Berücksichtigung der Möglichkeiten an der Schnittstelle zum SGB VIII.
2011 wurde eine Handreichung zu niedrigschwelligen Angeboten erarbeitet und veröffentlicht:
Handreichung
 

Arbeitskreis Übergangsmanagement

Der Arbeitskreis Übergangsmanagement beschäftigt sich mit Fragen der strukturellen und individuellen Gestaltung des Übergangs Schule-Beruf. Angebote, Programme und Initiativen im Bereich Übergangsgestaltung und Übergangsmanagement werden fachlich begleitet und bewertet. Unter anderem beschäftigt sich der Arbeitskreis mit den Programmen der Initiative "JUGEND STÄRKEN".
Folgende Papiere hat der Arbeitskreis in letzter Zeit erarbeitet:
Positionspapier Qualitätsstandards individuelle Begleitung
Positionspapier Weiterentwicklung lokales Übergangsmanagement
Positionspapier kommunale Verantwortung